Employees Pension Yojana || EPFO circular 2023 || EPFO latest News today || New PF rules 2023 example || New rules in EPFO notification || employees’ provident fund act latest amendments 2023
Employees Pension Yojana :- आपको बता दें कि निजी क्षेत्र के कर्मचारियों को बहुत बड़ी राहत मिल सकती है। क्योंकि जल्द ही उनकी कर्मचारी पेंशन योजना (Employee Pension Scheme 2023 ) में न्यूनतम पेंशन राशि में बहुत बड़ा बदलाव हो सकता है। क्योंकि दरअसल आप सभी को बता दें कि अब इस पेंशन की राशि 7500 रुपये से बढ़कर 25 हजार रुपये होने वाली है। जानकारी के लिए बता दें कि कर्मचारियों की पेंशन 300% से अधिक बढ़ सकती है। क्या आप भी इस पेंशन राशि का लाभ उठाते हैं तो हम आपको इस आर्टिकल में इस पेंशन से संबंधित सभी प्रकार के जानकारी देंगे तो आप आर्टीकल को शुरू से लेकर अंत तक जरूर पढ़ें। ताकि इस आर्टिकल के मदद से आपको जानकारी मिल सके।
Employees Pension Yojana 2023
आपके जानकारी के लिए बताते चलें कि EPFO के सभी EPF अंशधारकों के लिए कर्मचारी पेंशन योजना – Employee Pension Scheme – 1995 है। इसमें संगठित क्षेत्र के अंतर्गत कार्य करने वाले लोगों को 58 वर्ष की उम्र के बाद पेंशन के रूप में पेंशन मिलती है। दरअसल बता दे कि कर्मचारी के लिए कम से कम 10 वर्ष की सेवा होना अनिवार्य है। बता दें कि कर्मचारी अपने तनखा का तन्खा के 12% EPF में सहायता यानी कि योगदान देता है और नियोक्ता भी उतनी ही राशि देता है। परंतु नियोक्ता के सहायता यानी कि योगदान का एक हिस्सा EPF में जमा किया जाता है।
Pension की गणना ₹15000 पर की जाती हैं?
आपको बताते चलें कि कर्मचारी भविष्य निधि संगठन EPFO की कर्मचारी पेंशन स्कीम – Employees Pension Yojana में अधिकतम पेंशन की राशि ₹15000 वेतन की जाती है। मतलब यह हुआ कि भले ही आपकी सैलरी ₹15000 ( बेसिक सैलेरी ) से अधिक हो , परंतु पेंशन की गणना अधिकतम ₹15000 सैलरी पर ही की जाती है। इसके बारे में और भी विस्तार से पढ़ना जारी रखें।
EPS Pension कि गणना अंतिम वेतन पर जाए
दोस्तों आपको बता दें कि कर्मचारी की पेंशन की गणना अंतिम वेतन यानी कि उच्च वेतन वर्ग के आधार पर की जाए तो उन्हें बहुत बड़ी राहत मिल सकती है। कर्मचारी पेंशन योजना के माध्यम से पेंशन पाने की शर्तें यह है कि कर्मचारी भविष्य निधि में 10 वर्ष तक अंशदान करना अति आवश्यक है। वही 20 वर्ष की सेवा पूरी करने पर 2 वर्ष का वेटेज प्रदान किया जाता है। दोस्तों चले इस आर्टिकल में जानते हैं कि सीलिंग हटाने से कितना फर्क पड़ेगा।
इपीएस पेंशन पर ₹15000 की सीमा
आप सभी को बताते चलें कि मौजूदा व्यवस्था के मुताबिक यदि अगर कोई भी कर्मचारी 1 जनवरी 2023 से नौकरी कर रहा है और यदि अगर वह 15 साल की सेवा कंप्लीट करने के बाद Pension लेना चाहता है तो उसकी कर्मचारी पेंशन योजना – Employee Pension Scheme 2023 पेंशन की गणना ₹15,000 ही होंगी। पंजाबी अगर करमचारी चाहे ₹20000 के मूल वेतन में हो या 30000 रुपये । सूत्रों के मुताबिक 15 साल पूरे होने पर कर्मचारी को 2 जनवरी 2037 से लगभग 3000 रुपये पेंशन राशि प्रदान की जाएगी। दरअसल बता दे कि पेंशन की गणना का सूत्र है। ( सेवा इतिहास × 15,000/70 ) परंतु यदि पेंशन की सीमा समाप्त हो जाती है तो उस कर्मचारी को पेंशन बढ़ जाएगी।
Employees Pension Yojana Example Number One
आपको बता दें कि मान लीजिए किसी भी कर्मचारी की सैलरी ( बेसिक सैलरी + डीए ) 20 हजार रुपये है। कर्मचारी पेंशन योजना फॉर्मूला गणना करते हुए उसकी Pension ₹4000 ( 2,0000X14)/70=4000 रुपये होगी। इस प्रकार से वेतन जितना अधिक होगा उतना ही अधिक पेंशन का लाभ मिलेगा। ऐसे में ऐसे लोगों की पेंशन में 300% लाभ सकता है।
Employees Pension Yojana Example Number Two
मान लीजिए एक कर्मचारी की नौकरी 33 साल है। उनकी आखिरी बेसिक सैलरी 50 हजार रुपये है. मौजूदा कर्मचारी पेंशन योजना ( Employee pension yojana) व्यवस्था के तहत पेंशन की गणना अधिकतम 15 हजार रुपये वेतन पर ही की जाती थी।इस तरह (फॉर्मूला: 33 साल+2= 35/70×15,000) पेंशन सिर्फ 7,500 रुपये होती। मौजूदा व्यवस्था में यह अधिकतम पेंशन ( Pension ) है। लेकिन, पेंशन की सीमा हटाने के बाद पेंशन को अंतिम वेतन के हिसाब से जोड़ने पर उन्हें 25000 हजार रुपये पेंशन मिलेगी. मतलब (33 साल + 2 = 35/70×50,000 = 25000 रुपये ।
333% ज्याद फायदा
दोस्तों आपको बताते चलें कि EPFO के नियमों और कानून के अनुसार यदि अगर कोई भी कर्मचारी लगातार 20 वर्ष या इससे भी अधिक टाइम तक ईपीएफ में सहायता यानी कि योगदान करता है तो उसकी सेवा में 2 साल और जुड़ जाता है। इस प्रकार से देखा जाए तो 33 वर्ष की सेवा पूरी हुई। परंतु 35 साल के लिए पेंशन की गणना की गई। उस कर्मचारी की कर्मचारी पेंशन योजना की राशि 333% बहुत बड़ा उछाल आएगा।
Note :- आज के इस आर्टिकल में हमने आपको बताया कि Employees Pension Yojana के बारे में अच्छी तरह से जानकारी दी है । यदि अगर फिर भी कुछ पूछना या जाना चाहते हैं तो कमेंट बॉक्स के माध्यम से पूछ सकते हैं !
कृपया ध्यान दें :- ऐसे ही जानकारी हम सबसे पहले अपने इस वेबसाइट Sarkariresulttak.com के माध्यम से देते हैं तो आप हमारी वेबसाइट को फॉलो करना ना भूलें।
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इस आर्टिकल को शुरू से लेकर अंत तक पढ़ने के लिए धन्यवाद…..
Posted By :- Sonu Gupta
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FAQ Employees Pension Yojana 2023
EPF applies to all organisations where the number of employees exceeds 20. Employee Pension Scheme applies to those persons who are members of EPFO (Employee Provident Fund Organisation). Moreover, they contribute to the EPS account. For salaried employees earning up to ₹15,000, it is compulsory.
15,000 at the time of joining the scheme. For the purpose of EPS scheme, salary is considered as basic wage plus dearness allowance (DA). So, according to the amended rules, if an individual’s basic wage plus DA exceeds Rs 15,000 a month, then he will not be eligible to join the EPS scheme.
You can check your EPS balance on the EPFO portal by using the Universal Account Number (UAN). However, in order to do so, you must complete the UAN activation procedure.